In unserem aktuellen Interview stellen wir den facettenreichen Arbeitsalltag von Mike Diamant, Senior Atlassian Consultant bei catworkx, vor. Mit über 30 Jahren IT-Erfahrung und einem Hang zu guten Witzen erzählt er, wie sich die Arbeit bei catworkx für ihn als Amerikaner anfühlt, was er an der deutschen Arbeitskultur schätzt und warum die Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen für ihn so besonders ist.
Michael Diamant: Über kreative Lösungen, Teamgeist und internationale Zusammenarbeit
Hallo Mike - bitte stelle dich einmal kurz vor:
Michael Diamant, Senior Atlassian Consultant, catworkx US
Mike: Mein Name ist Michael Diamant. Ich nenne mich normalerweise „Mike“ oder viele, die mich kennenlernen, nennen mich „Godfather“. Ja, es gibt viele Geschichten dazu. 
Genau wie im Film werde ich Ihnen Angebote machen, die Sie nicht ablehnen können ... (Zitat aus dem Film “Der Pate“).
Ich arbeite bei catworkx als Senior Atlassian Consultant und betreue zusammen mit unserem großartigen Team zahlreiche Kunden und spannende Projekte. Insgesamt bin ich seit über 30 Jahren in der IT-Branche tätig und habe in dieser Zeit viele verschiedene Rollen ausgefüllt: vom Webmaster, Entwickler, Projektmanager bis hin zum Programmmanager und Leiter der Anwendungsentwicklung.
Neben meiner Begeisterung für IT habe ich auch eine Vorliebe für gute und einige wirklich schlechte Witze. Ich finde für fast jedes Thema die passende Pointe – also stellen Sie mich ruhig auf die Probe!
Wie ist es für dich als Amerikaner, für ein deutsches Unternehmen zu arbeiten?
Mike: Da die Familie meiner Frau ausschließlich aus gebürtigen Deutschen besteht, fühlt sich die Arbeit bei catworkx manchmal wie eine Verlängerung meiner Ehe an – einschließlich der Schwiegereltern! (LOL) Aber keine Sorge, das ist überhaupt nicht schlimm. Im Gegenteil, ich komme damit gut zurecht – vor allem, da ich es gewohnt bin, dass man mir sagt, dass ich manchmal falsch liege. Das gehört hier und da einfach dazu!
Was ist anders an der deutschen Arbeitskultur?
Mike: Da ich als Kind einige Zeit in Europa gelebt habe und mit internationalen Firmen zusammenarbeiten durfte, bin ich mit den Anforderungen der interkulturellen Zusammenarbeit bestens vertraut. In den meisten Teams und Unternehmen habe ich einen gemeinsamen Nenner gefunden: „Work hard, play hard“. Unsere Jubiläums-Kreuzfahrt war ein perfektes Beispiel dafür, wie wir als Team Erfolge feiern und dabei jede Menge Spaß haben. Und für diejenigen unter euch, die Johnny auf einem Spaziergang begleitet haben – ihr wisst genau, was ich meine.
Was ist anders an der deutschen Arbeitskultur?
Mike: Da ich als Kind einige Zeit in Europa gelebt habe und mit internationalen Firmen zusammenarbeiten durfte, bin ich mit den Anforderungen der interkulturellen Zusammenarbeit bestens vertraut. In den meisten Teams und Unternehmen habe ich einen gemeinsamen Nenner gefunden: „Work hard, play hard“. Unsere Jubiläums-Kreuzfahrt war ein perfektes Beispiel dafür, wie wir als Team Erfolge feiern und dabei jede Menge Spaß haben. Und für diejenigen unter euch, die Johnny auf einem Spaziergang begleitet haben – ihr wisst genau, was ich meine.
Wie gefällt dir die internationale Zusammenarbeit?
Mike: Eine internationale Zusammenarbeit kann definitiv eine Herausforderung sein. Aber das catworkx-Team hat ein beeindruckendes Gespür dafür, mit diesen Herausforderungen umzugehen, scheint also diese Herausforderung zu kennen. Es zeigt sich immer äußerst flexibel bei der Terminfindung und bietet schnelle, zuverlässige Unterstützung – das macht die Zusammenarbeit wirklich angenehm.
Was gefällt dir am meisten an deiner Arbeit mit den Kunden?
Mike: Jeder Kunde bringt einzigartige Herausforderungen, Ziele und Arbeitsweisen mit. Es gibt immer verschiedene Möglichkeiten, eine Lösung zu entwickeln, jede mit ihren eigenen Vor- und Nachteilen. Ich liebe es, mich dieser ständigen Herausforderung zu stellen und herauszufinden, welcher Ansatz am besten passt.
Was gefällt dir besonders an deiner Arbeit bei catworkx?
Mike: Ich schätze es sehr, unsere Kunden mit neuen und kreativen Ansätzen dabei zu unterstützen, ihre geschäftlichen Herausforderungen zu meistern und effizienter zu arbeiten. Gleichzeitig lerne ich ständig dazu – vor allem, wie wir die Möglichkeiten des Atlassian-Ökosystems immer besser nutzen können. Besonders spannend finde ich auch den Austausch mit Kolleg:innen, Partner:innen und Atlassian selbst bei Team- oder Community-Events. Diese Vielfalt sorgt dafür, dass die Arbeit nie langweilig wird – genau das macht sie so besonders.
Und wie lautet nun dein Fazit?
Der Wechsel von STAGIL zu catworkx war für mich unkompliziert und fühlte sich ganz natürlich an. Ich konnte weiterhin mit einer Plattform arbeiten, die mir am Herzen liegt, und gleichzeitig Menschen dabei helfen, ihre Ziele zu erreichen. Was könnte es Schöneres geben? 😊
Michael DiamantSenior Atlassian Cunsultantcatworkx US